渝中面向社会招70名教育事业单位人员一、招聘计划
面向社会公开招聘教育事业单位工作人员70名(具体招聘单位及岗位情况详见附件1)。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.?具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律;品行端正，作风正派，未受任何处分;具有良好的政治思想道德素质，热爱教育事业。
3.?年龄35周岁及以下，指未满36周岁，年龄计算截止时间为报名开始前一天。
4.?在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员，其学历(学位)须在现场资格审查前获得教育部中国留学服务中心认证。2020年应届高校毕业生须在2020年7月31日前取得相应毕业(学位)证书。
5.符合体检文件标准和适应岗位要求的身体条件;
6.符合回避要求和聘用单位要求的其他条件;
7.报考语文教师岗位须取得普通话二级甲等及以上证书，报考其他学科教师岗位须取得普通话二级乙等及以上证书(2020年应届全日制高校毕业生须在2020年7月31日前取得相应普通话证书);
8.?报考英语教师岗位须取得英语专业四级及以上合格证书;
9.报考教师岗位的考生须取得相应的教师资格证书(2020年应届全日制高校毕业生须在2020年7月31日前取得相应的教师资格证书)。
10.?具体招聘岗位及专业、学历(学位)等要求详见《一览表》(附件1);
招聘岗位专业要求参考《重庆市考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。
(二)招聘范围
1.凡符合招聘条件的各类人员均可报名。
2.有下列情形之一者，不属于招聘范围：
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;我区机关事业单位正式在职在编人员;现役军人;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;在读的非2020年应届大学毕业生;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
(三)其他要求
1.在全日制普通高校脱产就读且未毕业的不能凭已取得的学历(学位)证报考。
2.聘用人员在聘用单位服务年限不低于5年，未满服务年限人员提出解除聘用合同的，须按照与聘用单位签订的聘用合同之约定承担违约责任。
三、专业审核事项
专业条件参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录》(附件3，均简称《专业参考目录》)审核，准确把握审查尺度，统一审查口径，不得随意放宽招聘岗位条件。因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，视为符合专业要求。与招聘简章明确的《专业参考目录》中专业称谓不一致，但经负责资格条件审查的单位报渝中区教委审核认定、渝中区人力社保局备案，与招聘专业设置要求一致的可视为符合专业要求。
考生报名时应诚信、准确、规范填写毕业证书载明的所学专业。
四、招聘程序
(一)网上报名
报考人员应仔细阅读《简章》要求的“招聘范围和对象”，以及各个招聘岗位资格条件，确定本人毕业(学位)证书上所列专业名称和招聘岗位要求专业名称一致后，结合本人情况只能选择本次招聘单位中符合自己条件的一个招聘岗位报名。
1.承诺诚信报考。报考人员应如实准确填报各项报名信息。本次网上报名对电子照片等条件进行报名初审，面试前再对进入面试的人员进行现场资格审查。报考时须填写诚信承诺书(附件3)，如因不符合条件被取消面试资格，后果由报考人员本人承担。报考人员提交的报名信息和材料必须真实、准确、有效，对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，恶意注册干扰正常报名秩序的，一经发现，即取消报考资格，并按国家相关规定严肃处理。
2.提交报考申请。报考人员在2019年11月4日9:00至11月6日12:00期间登录重庆市渝中区人力资源和社会保障局网(http://rsj.cqyz.gov.cn/)首页“在线报名”进入报名系统，上传电子照片，提交报考申请。
报考人员只能使用第二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员须仔细阅读“诚信承诺书”，按照报名系统提示，准确填报各项报名信息，并上传电子照片(jpg格式，20kb以下)，准确记住报名序号(报名序号是报考人员报名确认、下载打印准考证、报名信息表和成绩查询等事项的重要依据)。
若电子照片等不符合报考要求而未能审核通过，视为报名不通过。因电子照片等审核未通过的，可在2019年11月7日12:00前进行修改，重新等待审核。报考人员在填报报名信息后的1日内登陆报名系统查询是否报名通过，审核通过后不能再修改报考信息。
3.网上缴费。报考人员报名通过后，须在2019年11月8日12:00前进行公共科目笔试的网上缴费(按市财政、物价部门文件规定缴纳考务费每人每科50元，公共科目笔试和专业技能测试两科合计100元，专业技能测试考务费待考生进入专业技能测试后再缴纳)。报考人员网上缴费后要及时登陆报名系统查询核实缴费是否成功，网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。缴费的具体程序，按网络提示的操作步骤进行。
各岗位报名人数、通过报名初审人数及最终缴费人数一览表在报名截止后7个工作日内在渝中区人力资源和社会保障局网网站公布。
4.打印报名信息表。网上报名通过并缴费完成的人员应立即下载打印报名信息表并妥善保存，以备现场资格审查时使用。
5.打印准考证。网上报名通过并缴纳了笔试考务费的考生，于2019年11月14日9：00起至11月16日9：00期间登录重庆市渝中区人力资源和社会保障局网首页报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定地点参加考试。笔试准考证作为考生参加笔试、专业技能测试、现场资格审查和面试的重要依据之一，请考生妥善保存准考证。逾期未打印准考证或遗失准考证而影响考试的责任由考生自负。
6.报名期间适时公布各岗位报名情况，考生可在重庆市渝中区人力资源和社会保障局网进行查询。
任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。
(二)考试考核
考试考核分为公共科目笔试、专业技能测试和面试。
各岗位招聘名额与实际报名人数须达到1:3比例，如达不到规定比例，相应递减招聘岗位人数至规定比例(按照四舍五入计算)，无法递减的，取消招聘。其中，属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考。
因报名人数未达到开考比例而被取消招聘的岗位，由渝中区人力社保局向该岗位已缴费的报考人员退费或征得本人同意后将其调整到符合报考条件的其他招聘岗位。
1.公共科目笔试
公共科目笔试采取闭卷方式进行，分值为100分。笔试时间初定为2019年11月16日(周六)，考试具体时间、地点及注意事项以《准考证》为准。
教师岗位：公共科目笔试科目为《综合基础知识(教育类)》，(内容包括《综合基础知识》，分值约占70%，;《教育公共基础知识》，分值约占30%，)。
校医岗位：公共科目笔试科目为《综合基础知识(卫生类)》(内容包括《综合基础知识》分值约占70%;《卫生公共基础知识》，分值约占30%，)。
《综合基础知识》《综合基础知识(教育类)》《综合基础知识(卫生类)》大纲参照2019年4月在重庆人力资源和社会保障网发布的考试大纲。
2.专业技能测试
各岗位按公共科目笔试成绩从高到低确定。按照1：5的比例从高分到低分确定参加专业技能测试人选，若排序到最后一名专业技能测试人选成绩出现并列，则并列进入专业技能测试;其中，属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考。
专业技能测试参照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。专业技能测试时间初定为2019年12月2日至12月15日，具体时间和地点另行通知。
3.资格审查
现场资格审查由渝中区人力社保局会同渝中区教委组织开展。资格审查要严格对照事业单位公开招聘有关规定和招聘公告进行，准确把握审查尺度，统一审查口径，不得随意放宽招聘岗位条件。
进入面试的人员，须本人持有关证件材料，按照规定时间和指定地点参加现场资格审查，不得委托。
教师岗位、校医岗位现场资格审查时间初定于12月23日至12月25日，具体时间地点另行通知。
现场资格审查需提供以下材料原件及复印件各1份：
①准考证;②身份证;③毕业(学位)证，在国(境)外高校就读取得的学历(学位)还须提供教育部中国留学服务中心认证书;2020年应届毕业生报名时须提供学校开具的学历、专业证明、毕业学校推荐表、成绩单(教务处盖章);④考生报名信息表;⑤本人签字确认的诚信承诺书(附件3);⑥机关事业单位正式在编的考生以及基层服务项目人员，必须提供加盖所在单位及人事管理权限部门公章的《同意报考(工作经历)事项》(附件4);⑦非2020年应届毕业生须提供教师资格证;⑧档案存放证明;⑨招聘条件中要求的各类等级证书(普通话、英语、教师资格证等);⑩报考有相应教学工作经历条件的岗位的考生还须提供由具有人事管理权限单位加盖有效公章的工作经历证明(工作经历计算截止时间为报名开始前一天，且按照“对年对月”的原则进行计算;若无连续工作经历的，仍按照“对年对月”的原则进行累计计算;高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历)。
考生不按规定时间、地点参加现场资格审查的，视为自动放弃。
经审查不符合报考条件或自动放弃出现的缺额，经渝中区人力社保局核准，可在报考同一单位同一岗位人员中，按照笔试与专业技能测试成绩之和从高分到低分依次递补2次。
4.面试
笔试和专业技能测试成绩之和达到120分为基本合格线，在达到基本合格线的人员中，根据该岗位考生笔试成绩与专业技能测试成绩之和按照1：2的比例从高分到低分依次确定进入面试的人选，若排序到最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试。面试比例达不到规定比例的，相应递减拟招聘岗位名额至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理)。无法递减的特殊或急需紧缺人才岗位，由用人单位申请主管部门同意，经区人社局审核并报市人力社保局批准可适当放宽面试比例。
面试以结构化面试方式进行，分值为100分，面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩60分以下者为不合格，不得确定为体检人选;面试分数为60分及以上者为合格，若某一岗位只有1名考生参加面试(含紧缺人才或特殊岗位)，该考生的面试成绩合格分数线还须达到其所在面试考官组当天同类面试方式的所有参加面试考生的平均分方可进入体检。
面试时间和地点另行通知。报考人员不按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。面试之后产生的缺额不予递补。
考试考核总成绩=公共科目笔试成绩×30%+专业技能测试成绩×30%+面试成绩×40%。
考试考核成绩均采用百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。
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渝中面向应届生招80名教育事业单位人员一、招聘计划
面向2020年应届高校毕业生招聘教育事业单位工作人员80名(具体招聘单位及岗位情况详见附件1)。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.?具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律;品行端正，作风正派，未受任何处分;具有良好的政治思想道德素质，热爱教育事业。
3.?年龄35周岁及以下，指未满36周岁，年龄计算截止时间为报名开始前一天。
4.?符合体检文件标准和适应岗位要求的身体条件;
5.符合回避要求和聘用单位要求的其他条件;
6.报考语文教师岗位须取得普通话二级甲等及以上证书，报考其他学科教师岗位须取得普通话二级乙等及以上证书;
7.?报考英语教师岗位须取得英语专业四级及以上合格证书;
8.?报考教师岗位的考生须在2020年7月31日前取得相应的教师资格证书。
9.?具体招聘岗位学历(学位)要求：
(1)2020年应届毕业并取得研究生及以上学历(学位)，且大学就读期间获得校级三等及以上学业奖学金的全日制统招生;
(2)教育部直属师范大学(不包含独立学院、二级学院)全日制本科及以上学历(学位)的2020年应届公费师范毕业生;其中非重庆籍公费师范生须符合国家跨省就业条件方可报名;
(3)国家“双一流”建设高校全日制本科及以上学历(学位)的2020年应届毕业生，须符合下列条件之一：
①获得校级二等及以上学业奖学金，其中“世界一流大学”建设高校(A类)毕业生可放宽至校级三等及以上学业奖学金;师范类大学的师范生可不作奖学金要求;
②获得省级教育行政部门组织的专业技能竞赛(须加盖省级教育行政主管部门公章)或全国性师范生技能竞赛三等奖及以上;
(4)2020年应届毕业并取得本科及以上学历(学位)，且大学就读期间获得国家奖学金(不含国家励志奖学金)或校级一等及以上学业奖学金的师范大学全日制统招生;
(5)2020年应届毕业并取得本科及以上学历(学位)，属QS发布的2019年世界大学排名前300位高校毕业生;
考生须学业成绩优秀，大学就读期间专业必修课无补考。
10.?招聘岗位专业要求详见附件1。
(二)招聘范围
1.凡符合招聘条件的各类人员均可报名。
2.有下列情形之一者，不属于招聘范围：
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;我区机关事业单位正式在职在编人员;现役军人;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;在读的非2020年应届大学毕业生;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
(三)其他要求
1.在全日制普通高校脱产就读且未毕业的不能凭已取得的学历(学位)证报考。
2.聘用人员在聘用单位服务年限不低于5年，未满服务年限人员提出解除聘用合同的，须按照与聘用单位签订的聘用合同之约定承担违约责任。
四、专业审核事项
专业条件参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录》(附件2，均简称《专业参考目录》)审核，准确把握审查尺度，统一审查口径，不得随意放宽招聘岗位条件。因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，视为符合专业要求。与招聘简章明确的《专业参考目录》中专业称谓不一致，但经负责资格条件审查的单位报渝中区教委审核认定、渝中区人力社保局备案，与招聘专业设置要求一致的可视为符合专业要求。
考生报名时应诚信、准确、规范填写毕业证书载明的所学专业。
三、招聘程序
定于2019年11月开始。按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则，采取专业技能测试和面试相结合的方式进行。
(一)现场报名及资格审查
报名工作由渝中区人力社保局、区教委统一组织开展。
1.报名方式：采取应聘者持相关资料(身份证、自荐书、加盖院校公章的2020年应届毕业生推荐表、成绩单、奖学金佐证材料、相关等级证书等)到指定高校现场报名的方式进行。报名同时由各招聘单位按照招聘条件进行现场资格审查。
2.报名时间及地点：2019年11月起，地点为西南大学。渝中区教委咨询电话：023-63835424。
渝中区面向2020年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员西南大学专场。
第一场
时间：2019年11月2日(报名时间：上午9:00-10:30)
地点：西南大学(具体地点另行通知，详见渝中区人力资源和社会保障网、渝中教育网和西南大学网站)。
第二场
时间：2019年11月中下旬
地点：西南大学(招聘剩余指标、具体时间地点另行通知，详见重庆人力资源和社会保障网、渝中区人力资源和社会保障网及渝中教育网和西南大学网站)。
任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。
各岗位通过资格审查人数将于报名完成，进行汇总统计后在现场张贴公布。
(二)考试考核
现场资格审查合格人员，均进入考试考核。考试考核分为专业技能测试和面试两部分。
1.专业技能测试。专业技能测试由渝中区人力社保局、渝中区教委会同各招聘单位统一组织开展。专业技能测试内容包括说课或试讲等，分值为100分。专业技能测试成绩基本合格线为60分。专业技能测试具体时间、地点另行通知。
2.面试。面试由渝中区人力社保局、渝中区教委统一组织开展。面试具体参照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。在达到专业技能测试成绩基本合格线的人员中，按照1：2的比例从高分到低分依次确定进入面试人选，若排序到最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试。面试比例达不到规定比例的，相应递减拟招聘岗位名额至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理)。面试以结构化面试方式进行，分值为100分，考试成绩当场公布并由考生签字确认，分数为60分及以上者为合格。若某一岗位只有1名考生参加面试，该考生面试成绩还须达到其所在面试考官组所有考生的平均分方为合格。面试最后结果为60分以下者为不合格，不得确定为签订就业协议人选。面试成绩当场公布。面试具体时间、地点另行通知。
总成绩=专业技能测试成绩×60%+面试成绩×40%(各项成绩均采取四舍五入法，保留小数点后面两位小数)。
(三)确定签订就业协议人选
按照考试考核总成绩1:1的比例从高分到低分依次确定签订就业协议人员。若总成绩相同，则按照专业技能测试成绩高者依次确定，若仍相同，则加试一轮面试，以加试成绩高者确定为签订协议人员。
专业技能测试成绩、面试成绩和考试考核总成绩以及进入体检环节签约人员的资格条件等于考核结束以后1-2个工作日内在渝中区人力资源和社会保障网、渝中教育网进行公布。
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酉阳教育事业单位招126人一、招聘人数
????本次公开招聘中小学(幼儿)教师共126名，具体招聘学校(单位)、岗位及人数等详见《酉阳自治县面向2020年应届全日制普通高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员岗位一览表》(附件1、2、3，以下简称《一览表》)。
????二、招聘条件及范围
????(一)招聘范围
????1.2020年应届全日制普通高校研究生学历并取得相应学位的毕业生。
????2.2020年应届全日制本科及以上学历并取得相应学位的教育部直属师范大学公费师范毕业生。
????3.2020年应届全日制普通高等院校(师范类)本科及以上学历并取得相应学位(其中：音乐、信息技术、通用技术、园林、汽修、旅游等6个紧缺学科岗位放宽至面向全日制普通高校本科及以上学历并取得相应学位的毕业生)，具备扎实的专业知识和较高的教育教学专业素养，大学期间各必修课成绩≥70分(其中：报考音乐、信息技术、通用技术、园林、汽修、旅游等6个学科岗位大学期间各必修课成绩≥65分),报名时需带上盖有院系和学校教务处鲜章的成绩证明(证明上需备注负责成绩核实工作人员的姓名及联系方式，否则无效)。
????(二)招聘条件
????1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
????2.遵守宪法和法律，具有良好的品行，就读大学期间未受记过及以上纪律处分。
????3.热爱教育事业，具有较好的教师职业素养。
????4.服从安排并自愿在酉阳自治县教育系统服务5周年及以上(公费师范生从其《公费师范生协议书》规定)。
????5.年龄18周岁以上，35周岁及以下，指未满36周岁，年龄计算时间截止报名前一天。
????6.所有考生须于2020年7月31日前取得全日制普通高校学历证书、学位证书;在国外境外高校就读的，其全日制学历(学位)须于2020年7月31日前获得教育部中国留学服务中心认证。
????7.所有考生须于2020年7月31日以前取得教师资格证书，教师资格证书学科及层次与报考岗位一致(高一级的教师资格适用于低一级学科相同岗位)。汽修、旅游、园林、法律、通用技术等5个岗位教师资格不作任教学科要求，但教师资格层级必须与招聘单位所处学段一致。
????8.身体健康，符合体检标准要求。
????9.符合招聘岗位所需的其他条件(详见附件1、2、3)。
????(三)以下人员不属于招聘范围
????曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;在读的非应届毕业生;现役军人;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
????(四)专业审核有关事项
????专业条件参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》(简称《专业参考目录》)(附件5)审核，准确把握审查尺度，统一审查口径，不得随意放宽招聘岗位条件。因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，视为符合专业要求。与招聘简章明确的《专业参考目录》中专业称谓不一致，但经负责资格条件审查的招聘工作组审核认定，与招聘专业设置要求一致的可视为符合专业要求。
????教育学类专业未明确学科方向的按已取得的教师资格证任教学科报考。
????考生报名时应诚信、准确、规范填写毕业证书载明的所学专业。
????三、招聘程序
????本次招聘工作从本简章发布之日开始，由酉阳自治县人力社保局、酉阳自治县教委、酉阳自治县委编办、酉阳自治县财政局组成招聘考评小组先后到西南大学和重庆师范大学进行现场招聘。
????本次招聘按照报名、资格初审、考试考核、签订就业协议、资格复审、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
????(一)西南大学招聘点(附件1、附件2岗位)
????1.报名
????(1)报名时间及地点：2019年10月25日(周五)上午9:00—12:00、下午2:00—5:00在西南大学就业指导中心开展报名，逾期不再补报。
????(2)报名咨询电话：滕老师18717095093。
????(3)报名所需材料：报名者须持本人居民身份证、2020年应届毕业生就业推荐表(加盖毕业院校行政公章)1份、自荐书(包含本人基本情况、思想品德、大学期间各科学习成绩、各类获奖证书等内容)1份、公费师范生协议书(限公费师范生)1份、近期同底1寸免冠照片2张(黑白、彩色均可)等证件及相关资料原件和复印件到现场进行报名。
????(4)应聘者只能选择一所学校(单位)招聘的一个岗位报考，按各报考岗位分别竞争、聘用。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。
????2.资格初审
????资格初审在县纪委监委派驻纪检组监督下，由酉阳自治县教师招聘工作组进行资格条件审查，初审合格应试人员填写《酉阳自治县面向2020年应届全日制普通高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员报名表》(附件4)。
????考试考核各岗位拟招聘人数与报名人数不得低于1:2的比例，如达不到规定比例，则相应递减招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加考试考核人数×考核比例”公式计算，出现小数按四舍五入处理)，无法递减的，取消其招聘岗位;其中属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定备案，可作为紧缺岗位开考。
????各岗位报名人数及资格审查通过人数一览表在报名结束第二天在报名现场粘贴公布。
????3.考试考核
????考试考核采取试讲方式进行，主要考核应聘人员处理教材、驾驭课堂的能力。报名人数超过10人及以上的岗位，先进行笔试，笔试内容为《综合基础知识(教育类)》，该科目包括《综合基础知识》和《教育公共基础知识》，笔试时间90分钟，分值为100分，笔试时间、地点于报名结束后第二天上午8:00前在报名处粘贴公布。根据笔试成绩高低按照1:3的比例进入试讲环节，笔试成绩不计入总成绩。
????试讲根据应聘学科，按指定年级及教学内容现场抽取试讲片段，现场备课10-15分钟，试讲10分钟，满分为100分。试讲成绩当场公布并由考生签字确认。
????试讲时间初定于2019年10月27日在西南大学5教楼进行，具体时间、地点详见“面试通知书”，不按要求参加面试者视为自动放弃;考生于2019年10月26日下午4:00后在报名地点领取“面试通知书”。
????总成绩计算：考试考核总成绩=试讲成绩(考试成绩采用百分制计算，精确到小数点后两位数)。
????凡考试考核总成绩低于60分者不能确定为拟签订就业协议人选。考官对考生成绩评定在90分以上或60分以下的，须在评分表中说明理由。考生最后试讲成绩在90分以上或60分以下的，应写出书面报告，报县人力资源和社会保障局备案。
????考试考核总成绩及进入签订就业协议人员名单于考试考核结束第二天上午9:00前在报名处张榜公布。
????(二)重庆师范大学招聘点(附件3岗位以及西南大学招聘点招聘后附件1、附件2剩余岗位)
????西南大学招聘点招聘后的剩余岗位，于2019年10月30日前在重庆人力资源和社会保障网面向社会公布，并纳入重庆师范大学招聘点招聘。
????1.报名
????(1)报名时间及地点：2019年11月1日(周五)上午9:00—12:00、下午2:00—5:00在重庆师范大学就业指导中心开展报名，逾期不再补报。
????(2)报名咨询电话：滕老师18717095093。
????(3)报名所需材料：报名者须持本人居民身份证、2020年应届毕业生就业推荐表(加盖毕业院校行政公章)1份、所在院系和学校教务处出具的成绩证明1份、自荐书(包含本人基本情况、思想品德、大学期间各科学习成绩、各类获奖证书等内容)1份、公费师范生协议书(限公费师范生)1份、近期同底1寸免冠照片2张(黑白、彩色均可)等证件及相关资料原件和复印件到现场进行报名。
????(4)应聘者只能选择一所学校(单位)招聘的一个岗位报考，按各报考岗位分别竞争、聘用。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。
2.资格初审
????资格初审在县纪委监委派驻纪检组监督下，由酉阳自治县教师招聘工作组进行资格条件审查，初审合格应试人员填写《酉阳自治县面向2020年应届全日制普通高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员报名表》(附件4)。
????考试考核各岗位拟招聘人数与报名人数不得低于1:2的比例，如达不到规定比例，则相应递减招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加考试考核人数×考核比例”公式计算，出现小数按四舍五入处理)，无法递减的，取消其招聘岗位;其中属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定备案，可作为紧缺岗位开考。
????各岗位报名人数、通过资格审查人数及实际招聘指标一览表在报名结束第二天在报名现场粘贴公布。
????3.考试考核
????考试考核分为笔试和面试。
????(1)笔试。笔试采取闭卷的方式进行，笔试内容为《综合基础知识(教育类)》，该科目包括《综合基础知识》和《教育公共基础知识》，笔试时间90分钟，分值为100分。
????笔试时间：笔试时间初定于报名结束后次日下午2:30进行，具体时间及地点根据报名情况另行通知，不按要求参加笔试者视为自动放弃。请考生在报名结束后次日上午11:00-12:00到报名处查看公告。
????笔试成绩、进入面试人员名单于笔试第二天上午7:30-8:00在报名处张贴公布，进入面试环节人员当场领取“面试通知书”。
????(2)面试。报考同一岗位应试人员根据笔试成绩从高分到低分按各招聘岗位指标1:2的比例确定进入面试人选，如达不到规定比例，相应递减招聘岗位人数至规定比例(出现小数按四舍五入计算)，无法递减的，取消招聘，其中属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定备案，可作为紧缺岗位开考。若进入面试最后一名的笔试成绩出现并列，则并列人员均进入面试。
????面试以结构化方式进行，重点考察考生职业道德和思想政治素质、心理素质、思维能力、个性特长等综合素质。面试时间10分钟，分值100分。面试成绩当场公布并由考生签字确认，面试成绩低于60分者不能确定为签订就业协议人选。面试考官对考生面试成绩评定在90分以上或60分以下的，须在评分表中说明理由。考生面试最后结果在90分以上或60分以下的，应写出书面报告，报县人力资源和社会保障局备案。面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。
????面试具体时间、地点详见“面试通知书”，不按要求参加面试者视为自动放弃。
????(3)总成绩计算。考试考核总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(考试考核成绩均采用百分制计算，精确到小数点后两位数)。
????面试成绩、考试考核总成绩和签订就业协议人员名单于面试结束第二天上午9:00前在报名处张贴公布。
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笔试课程课程名称：导师决胜班
上课时间：2019年11月1日
课程周期：24天24晚
授课内容：综合+教育
咨询电话：023-67518090
咨询地址：渝北嘉州协信中心A栋10楼
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